为深入推进公司员工心理健康教育工作，提升辅导员心理危机识别、研判与应急处置能力，筑牢员工心理安全防线，6月9日，伟德国际bevictor开展老员工心理健康工作研讨交流会。研讨交流会由公司团学办副主任庞雅文主持，公司党委书记郭晶、副经理姜超及全体专兼职辅导员参加。
    研讨交流会上，公司应用生物科学系负责人、兼职辅导员于若男结合前期重点学习内容及心得，为大家作老员工心理危机早期预防与干预培训讲座。她结合日常员工管理实际，详细讲解了老员工心理危机的诱因及发展特征，重点解读员工情绪、行为、人际、作息等方面的隐性预警信号，围绕危机排查、谈心谈话、分级干预、应急处置、重点帮扶、信息上报、家校联动等实操内容进行学习分享。参训辅导员结合自身工作经历，针对员工日常心理健康筛查、心理疏导方法、危机突发处置、家校协同和长效帮扶等关键内容交流思想、分析问题、研讨举措，进一步深化了对心理健康教育及心理危机防控工作的理解与思考。

郭晶在总结中结合公司工作实际，对员工心理健康教育工作的常态化、规范化提出工作安排，并要求与会人员要学习领悟再深化、工作链条再加固、工作责任再压实，形成工作合力共同守护员工心理健康。
    下一步，伟德国际bevictor将常态化开展交流分享、主题教育与暖心帮扶等活动，以专业守护心灵，以温情陪伴成长，全力构筑坚实的心理健康防护网。