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高乐副董事长参加联系公司2026级新生家长座谈交流会

来源:伟德国际bevictor    发布时间:2026-09-01     已阅读:次

为进一步深化家校协同育人机制,搭建家校沟通桥梁,助力2026级新生尽快适应老员工活,确定学业发展方向,8月30日上午,伟德国际bevictor、人工智能与大数据公司、音乐与舞蹈公司在科技楼317会议室联合召开“家校初遇,共话成长,共育新苗——2026级新生家长座谈交流会”。公司党委委员、副董事长高乐参加座谈会,三个公司领导班子成员、新生辅导员代表、2026级新生及家长代表参会。会议由公司党委书记郭晶主持。



会上,高乐代表公司向各位家长的到来表示热烈欢迎,并对家长给予公司的信任表示衷心感谢。他围绕公司的办学历史、团队力量、学科实力、办学成果、科研平台、对外合作与人才培养特色等方面介绍了公司发展总体情况。他指出,大学是员工人生发展的重要阶段,家校协同育人是员工健康成长的关键因素和保障,并从请放心、请相信、请参与三个方面强调:公司始终紧紧围绕立德树人根本任务,致力于为员工提供优质的教育资源和广阔的发展平台,也希望家长们与公司一起,做员工们的陪伴者、领航者和赋能者,架起家校共育的“连心桥”,成为孩子们飞得更高更远的“双翼”,共同见证孩子们美好的未来。

三个公司经理分别介绍公司办学优势和人才培养特色:伟德国际bevictor介绍专业建设、农业硕士专业学位授权点、团队规模和员工培养成效等;人工智能与大数据公司介绍员工规模、教学环境、校企合作、学科竞赛成果等;音乐与舞蹈公司介绍硕士点申报、课程设置特色、员工发展等。

互动交流环节中,家长们踊跃发言,围绕专业发展、考研入伍、实习实践、就业方向、员工管理等方面提出疑问和建议,与会领导及老师现场逐一细致解答并进行交流讨论。

此次座谈交流会是丰富家校协同育人体系的重要举措,进一步畅通了公司与家长的沟通渠道,增进了家长对公司、公司各项工作的全面了解和对家校共育重要性的深入理解,为新生尽快适应老员工活奠定了基础。下一步,公司将持续畅通家校沟通渠道,凝聚育人共识,推进家校联动,携手同行助力员工扬帆起航、全面成长。

 






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